Hỗ trợ tài chính cho người lao động trong đại dịch Covid-19: Kinh nghiệm quốc tế và bài học cho Việt Nam
Đại dịch COVID-19 đặt ra những thách thức chưa từng có đối người lao động. Các quốc
gia đã ban hành chương trình hỗ trợ người dân nói chung và người lao động nói riêng. Việt
Nam được đánh giá là một trong những nước thành công trong phản ứng kịp thời đối với dịch
COVID-19. Tuy nhiên, chương trình hỗ trợ tài chính của Chính phủ gặp nguồn dư luận trái chiều.
Nghiên cứu này đưa ra phân tích đa chiều từ chương trình viện trợ của các quốc gia nhằm đưa ra
bài học chính sách cho Việt Nam.
Trang 1
Trang 2
Trang 3
Trang 4
Trang 5
Trang 6
Trang 7
Trang 8
Trang 9
Trang 10
Tải về để xem bản đầy đủ
Bạn đang xem 10 trang mẫu của tài liệu "Hỗ trợ tài chính cho người lao động trong đại dịch Covid-19: Kinh nghiệm quốc tế và bài học cho Việt Nam", để tải tài liệu gốc về máy hãy click vào nút Download ở trên
Tóm tắt nội dung tài liệu: Hỗ trợ tài chính cho người lao động trong đại dịch Covid-19: Kinh nghiệm quốc tế và bài học cho Việt Nam
Độ Ca nhiễm COVID-19 đầu tiên ghi nhận ở Ấn Độ được báo cáo vào ngày 30/1/2020. Áp dụng cho người lao động, chương trình Atmanirbhar Abhiyan (Sứ mệnh tự lực cánh sinh), trị giá 275 tỷ USD (20 nghìn tỷ Rupees - khoảng 10% GDP) hướng tới lợi ích người lao động di cư, lao động nông thôn, doanh nghiệp nhỏ và người bán hàng rong bị ảnh hưởng bởi sự suy thoái kinh tế (Walter, 2020). Gói hỗ trợ này bao gồm hiện vật (thực phẩm; nhiên liệu nấu ăn) và tiền mặt cho hộ gia đình có thu nhập thấp (1% GDP); hỗ trợ tiền lương và việc làm cho người lao động lương thấp (0,5% GDP); bảo hiểm cho người lao động trong lĩnh vực chăm sóc sức khỏe; và cơ sở hạ tầng chăm sóc sức khỏe (0,1% GDP) (IMF, 2020). Chương trình Đảm bảo Việc làm Nông thôn Quốc gia (MNREGA) và cung cấp ngũ cốc thực phẩm giúp giảm thiểu thất nghiệp và đảm bảo ổn định xã hội. Ngoài ra, Chính phủ cung cấp miễn phí 5kg lúa mì hoặc gạo/người được triển khai trong ba tháng. Chương trình đã hỗ trợ 800 triệu người. Cuối cùng, 200 triệu phụ nữ và 87 triệu nông dân đã nhận được hỗ trợ tiền mặt với tổng giá trị lên tới 500 tỷ Rupees (Kugler và Sinha, 2020). Nhận xét chung Các hình thức hỗ trợ của Chính phủ khá đa dạng do sự khác nhau về quan điểm chính trị, mức độ thiệt hại, và tiềm lực kinh tế của từng quốc gia. Phương thức hỗ trợ bao gồm: i) Hỗ trợ chung toàn dân đối với mặt hàng thực phẩm, điện, nước, v.v; ii) Hỗ trợ trực tiếp tới người lao động: tiền mặt, giảm thuế, trợ cấp thất nghiệp, iii) Hỗ trợ doanh nghiệp: chia sẻ gánh nặng tiền lương, phúc lợi xã hội của người lao động; iv) Tạo việc làm ngắn hạn; v) Xây dựng chương trình nâng cao chất lượng lao động toàn quốc. Việc giải ngân đã được thực hiện bằng tiền mặt, voucher, chuyển khoản qua ngân hàng. 4. CHÍNH SÁCH HỖ TRỢ VIỆT NAM VÀ KHUYẾN NGHỊ CHÍNH SÁCH Việt Nam nằm trong Nhóm 2 của Ma trận (Biểu 1). Liên quan đến người lao động, Chính phủ thực hiện Nghị quyết số 42/NQ-CP ngày 09/04/2020 và được sửa đổi bổ sung tại Nghị quyết số 154/NQ-CP. Đây là lần đầu tiên Nhà nước hỗ trợ trực tiếp cho người dân bị ảnh hưởng nặng nề bởi đại dịch bằng tiền mặt. Cụ thể, Nghị quyết số 42/NQ-CP và các văn bản hướng dẫn để thực hiện gói hỗ trợ 62.000 tỷ. Trong đó, người lao động bị ảnh hưởng bởi COVID-19 được nhận từ 1.000.000 - 1.800.000 đồng/người/tháng. Gói cứu trợ được triển khai 09 ngày sau khi cách ly toàn xã hội. Bên cạnh đó, Liên đoàn Lao động Việt Nam có Quyết định số 1921/QĐ-TLĐ hỗ trợ người lao động nghỉ việc trên 1,5 tháng hoặc làm việc trong doanh nghiệp bị ảnh hưởng bởi COVID-19 trong dịp tết âm lịch. Mức hỗ trợ từ 1.000.000 - 2.000.000 đồng/người. Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội phối hợp với Mặt trận Tổ quốc Việt Nam triển khai gói hỗ trợ, cũng như giám sát sát toàn diện việc triển khai nghị quyết, nhằm đảm bảo tính công khai, minh bạch (Hà, 2020). Chính phủ cũng chi hơn 11,000 tỷ đồng nhằm hỗ trợ tiền điện cho người dân qua các 02 đợt bùng phát COVID-19 (từ tháng 4 - 6 và tháng 10 - 12/2020). KỶ YẾU HỘI THẢO KHOA HỌC QUỐC GIA 290 Tính đến tháng 8/2020, 19% số lượng người trong phạm vi hỗ trợ (tương đương 16 triệu dân) được hỗ trợ. Quá trình giải ngân gói hỗ trợ đến người thụ hưởng còn chậm. Điều này phát sinh do danh sách hộ nghèo, cận nghèo tại các địa phương có hiệu lực đến hết ngày 31/12/2019. Nhà nước vẫn chưa có bộ dữ liệu về tình hình an sinh xã hội của người dân một cách toàn diện, Nhà nước hiện mới chỉ có thông tin hộ nghèo, hộ cận nghèo, gia đình có công với cách mạng. Các đối tượng thuộc diện được hỗ trợ khác thuộc phạm vi Nghị quyết 42/NQ-CP phải tiến hành điều tra, bình xét gây lúng túng trong quá trình thực hiện (Đồng, 2020). Bên cạnh đó, nhóm đối tượng lao động tự do, lao động yếu thế phi chính thức chưa được tiếp cận với gói hỗ trợ. Các quy định về thủ tục và quy trình triển khai còn quá chặt chẽ khiến người dân khó tiếp cận được tới gói hỗ trợ (Lan, 2020). Việt Nam kiểm soát dịch tốt nên nền kinh tế đã sớm hồi phục. Các chính sách hỗ trợ doanh nghiệp nhằm giữ chân người lao động vì vậy chưa phải triển khai như dự kiến (Tư, 2020). Căn cứ theo kinh nghiệm các nước trên thế giới, nghiên cứu khuyến nghị một số giải pháp tăng cường hiệu quả Chính sách hỗ trợ người lao động cho Việt Nam. Một là, bổ sung phân loại nhóm đối tượng bị ảnh hưởng bởi COVID-19 theo các ngành nghề, lĩnh vực chịu thiệt hại nhất như du lịch, vận tải, bán lẻ, và giáo dục. Từ đó, có mức hỗ trợ tương đương với mức độ ảnh hưởng của ngành. Hai là, số hóa dữ liệu toàn dân về an sinh xã hội, việc làm, thu nhập, hộ khẩu, nơi cư trú, v.v để thúc đẩy tiến độ giải ngân và tránh lúng túng trong quá trình xác nhận đối tượng thụ hưởng. Ba là, tăng cường chuyển đổi số dịch vụ công, quản lý hành chính trong phạm vi dự án Chính phủ số. Đồng thời, xem xét phát triển dịch vụ thanh toán điện tử như Mobile Money, ví điện tử tạo thuận lợi trong quá trình chuyển tiền hỗ trợ cho người dân ở vùng sâu vùng xa, kể cả những người chưa có tài khoản ngân hàng. Cuối cùng, việc xây dựng các chương trình đào tạo, nâng cao trình độ lao động cần được quan tâm. COVID đã đưa đến thách thức mới cho lao động toàn cầu. Việt Nam cần khuyến khích lao động tự đào tạo để thích với phương thức lao động và áp dụng công nghệ mới để thích nghi với viễn cảnh mới của thị trường lao động. KINH TẾ VIỆT NAM NĂM 2020 VÀ TRIỂN VỌNG NĂM 2021 Ứng phó và vượt qua đại dịch COVID-19, hướng tới phục hồi và phát triển 291 Phụ lục 1: Danh sách 184 quốc gia theo 9 nhóm phân loại Nhóm 1 (7,6%) Benin, Bulgaria, Czechia, Denmark, Finland, Germany, Iceland, Laos, Latvia, Netherlands, Norway, Poland, Sweden, Switzerland Nhóm 2 (10,3%) Albania, Australia, Bermuda, China, Croatia, Fiji, Hungary, Japan, Kosovo, Lithuania, Luxembourg, Macao, Mongolia, New Zealand, San Marino, Thailand, Timor, Tunisia, Vietnam Nhóm 3 (16,3%) Belarus, Burkina Faso, Burundi, Cambodia, Cameroon, Central African Republic, Estonia, Ghana, Malawi, Mali, Mauritania, Mozambique, Namibia, Nicaragua, Niger, Papua New Guinea, Senegal, Sierra Leone, Solomon Islands, Somalia, Syria, Tajikistan, Tanzania, Togo, Turkmenistan, Vanuatu, Venezuela, Yemen, Zambia Nhóm 4 (8,7%) Austria, Bahrain, Belgium, Canada, France, Israel, Malta, Qatar, Romania, Russia, Saudi Arabia, Serbia, Seychelles, Singapore, Slovenia, United States Nhóm 5 (11,4%) Barbados, Bosnia and Herzegovina, Djibouti, Dominica, Egypt, Guam, Haiti, Indonesia, Iran, Iraq, Jordan, Madagascar, Mauritius, Pakistan, Puerto Rico, Rwanda, Sudan, Taiwan, Ukraine, Uzbekistan, Zimbabwe Nhóm 6 (12,5%) Afghanistan, Angola, Botswana, Chad, Congo, Democratic Republic of Congo, Eswatini, Ethiopia, Gabon, Gambia, Guinea, Kenya, Kiribati, Lebanon, Lesotho, Liberia, Libya, Nigeria, Palestine, South Sudan, Sri Lanka, Tonga, United Arab Emirates Nhóm 7 (5,4%) Uruguay, Andorra, Ireland, Greece, Greenland, Slovakia, United Kingdom, Spain, Cyprus, Chile Nhóm 8 (19%) Argentina, Azerbaijan, Belize, Bhutan, Bolivia, Cape Verde, Colombia, Costa Rica, Dominican Republic, Ecuador, El Salvador, Georgia, Guatemala, Guyana, Honduras, Hong Kong, Italy, Jamaica, Kazakhstan, Kuwait, Malaysia, Mexico, Moldova, Monaco, Morocco, Myanmar, Nepal, Panama, Paraguay, Peru, Philippines, Portugal, South Africa, South Korea, Trinidad và Tobago Nhóm 9 (8,8%) Algeria, Aruba, Bahamas, Bangladesh, Brazil, Brunei, Côte d’Ivoire, Cuba, Eritrea, India, Kyrgyzstan, Oman, Suriname, Turkey, Uganda, United States Virgin Islands KỶ YẾU HỘI THẢO KHOA HỌC QUỐC GIA 292 TÀI LIỆU THAM KHẢO 1. Alstadsæter, A., Brun Bjørkheim, J., Kopczuk, W., & Økland, A. (2020), Norwegian and U.S. Policies Alleviate Business Vulnerability Due to the COVID-19 Shock Equally Well, National Tax Journal, 73(3), 805–828. https://doi.org/10.17310/ntj.2020.3.08 2. Anh, H. (2021), Mừng vì được giảm giá điện lần hai, Báo Nhân dân, https://nhandan.com. vn/chuyen-lam-an/mung-vi-duoc-giam-gia-dien-lan-hai-630645/ 3. Đồng, H. (2020), Lùm xùm chi hỗ trợ gói 62.000 tỷ đồng ở xứ Thanh, Tuổi Trẻ, https:// tuoitre.vn/lum-xum-chi-ho-tro-goi-62-000-ti-o-xu-thanh-20200518094932687.htm 4. ESCAP (2020), Iran (Islamic Republic of) - Policy Responses, https://www.unescap.org/ sites/default/files/Iran_%28Islamic Republic of%29_COVID Country profile 310820.pdf 5. European Commission (2020), Labour market in the light of the COVID-19, pandemic - quarterly statistics - Statistics Explained. https://ec.europa.eu/eurostat/statistics-explained/index. php?title=Labour_market_in_the_light_of_the_COVID_19_pandemic_-_quarterly_statistics 6. Groshen, E. L. (2020), COVID-19’s impact on the U.S. labor market as of September 2020, Business Economics, 55(4), 213–228. https://doi.org/10.1057/s11369-020-00193-1 7. GSO (2021), Báo cáo tác động của dịch COVID-19 đến tình hình lao động, việc làm quý IV và năm 2020. 8. Hà, T (2020), Từ 10_5, chi trả tiền hỗ trợ lao động tự do bị ảnh hưởng COVID-19, Báo điện tử Chính phủ, bi-anh-huong-COVID19/394751.vgp 9. Hale, T., Angrist, N., Goldszmidt, R., Kira, B., Petherick, A., Phillips, T., Webster, S., Cameron-Blake, E., Hallas, L., Majumdar, S., & Tatlow, H. (2021), A global panel database of pandemic policies (Oxford COVID-19 Government Response Tracker),Nature Human Behaviour, 1–10. https://doi.org/10.1038/s41562-021-01079-8 10. ILO - OECD (2020), The impact of the COVID-19 pandemic on jobs and incomes in G20 economies. 11. ILO (2021), COVID-19 - ILOSTAT. https://ilostat.ilo.org/topics/COVID-19/ 12. ILO (2021), ILO Monitor: COVID-19 and the world of work. Seventh edition Updated estimatesand analysis. 13. IMF (2021), Policy Responses to COVID-19, https://www.imf.org/en/Topics/imf-and- covid19/Policy-Responses-to-COVID-19#P 14. KPMG (2020a), Chile - Measures in response to COVID-19 - KPMG Global, https:// home.kpmg/xx/en/home/insights/2020/04/chile-government-and-institution-measures-in- response-to-covid.html 15. KPMG (2020b), Hong Kong (SAR), China- Measures in response to COVID-19 - KPMG Global. https://home.kpmg/xx/en/home/insights/2020/04/hong-kong-sar-china-government- and-institution-measures-in-response-to-covid.html KINH TẾ VIỆT NAM NĂM 2020 VÀ TRIỂN VỌNG NĂM 2021 Ứng phó và vượt qua đại dịch COVID-19, hướng tới phục hồi và phát triển 293 16. KPMG (2020c), Norway - Measures in response to COVID-19 - KPMG Global. https:// home.kpmg/xx/en/home/insights/2020/04/norway-government-and-institution-measures-in- response-to-covid.html 17. KPMG (2020d), Slovakia - Measures in response to COVID-19 - KPMG Global, https:// home.kpmg/xx/en/home/insights/2020/04/slovakia-government-and-institution-measures- in-response-to-covid.html 18. KPMG (2020e), Brazil - Measures in response to COVID-19 - KPMG Global, https:// home.kpmg/xx/en/home/insights/2020/04/brazil-government-and-institution-measures-in- response-to-covid.html 19. KPMG (2021), New Zealand- Measures in response to COVID-19 - KPMG Global, https:// home.kpmg/xx/en/home/insights/2020/04/new-zealand-government-and-institution- measures-in-response-to-covid.html 20. KPMG (2021a), China- Measures in response to COVID-19 - KPMG Global, https:// home.kpmg/xx/en/home/insights/2020/04/china-government-and-institution-measures-in- response-to-covid.html 21. KPMG (2021b), Poland - Measures in response to COVID-19 - KPMG Global, https:// home.kpmg/xx/en/home/insights/2020/04/poland-government-and-institution-measures-in- response-to-covid.html 22. KPMG (2021c), Singapore- Measures in response to COVID-19 - KPMG Global, https:// home.kpmg/xx/en/home/insights/2020/04/singapore-government-and-institution-measures- in-response-to-covid.html 23. KPMG. (2020), Ghana - Measures in response to COVID-19 - KPMG Global, https:// home.kpmg/xx/en/home/insights/2020/04/ghana-government-and-institution-measures-in- response-to-covid.html 24. Kugler, M., & Sinha, S. (2020, July 13), The impact of COVID-19 and the policy response in India, brookings.edu. Retrieved March 11, 2021, from https://www.brookings.edu/blog/ future-development/2020/07/13/the-impact-of-COVID-19-and-the-policy-response-in- india/ 25. Lemieux, T., Milligan, K., Schirle, T., & Skuterud, M. (2020), Initial impacts of the COVID-19 pandemic on the Canadian labour market, Canadian Public Policy, 46(1), S55–S65. https:// doi.org/10.3138/CPP.2020-049 26. Library of Congress (2020), H.R.748 - 116th Congress (2019-2020): CARES Act, https:// www.congress.gov/bill/116th-congress/house-bill/748 27. OECD (2020), Special Feature: Tax and fiscal policy responses to the COVID-19 crisis, https://www.oecd-ilibrary.org/sites/da2badac-en/index.html?itemId=/content/component/ da2badac-en 28. OECD (2020), THE COVID-19 CRISIS IN UKRAINE, https://www.kyivpost.com/ukraine- politics/COVID-19-in-ukraine-13371-new-cases-266-new-deaths-379223-active-cases.html KỶ YẾU HỘI THẢO KHOA HỌC QUỐC GIA 294 29. OECD (2021), OECD Economic Outlook, December 2020 | Turning hope into reality, https:// www.oecd.org/economic-outlook/ 30. Park Hanna (2021), South Korean job losses hit 22-year high amid pandemic, koreaherald.com/view.php?ud=20210113000898 31. Reuters (2020), UPDATE 1-Norway’s unemployment rises to record 15.4% of work force | Reuters, https://www.reuters.com/article/health-coronavirus-norway-unemployment- idUSL8N2BV4OQ 32. Sjoquist, D., & Wheeler, L. (2020), Unemployment insurance claims and COVID-19, Journal of Economics and Business, 105967, https://doi.org/10.1016/j.jeconbus.2020.105967 33. Steel, I., & Harris, T. (2020), COVID-19 economic recovery: Fiscal stimulus choices for lower-income countries Emerging analysis and ideas. 34. Sun Yu, Y. Y. in. (2020), Why China’s economic recovery from coronavirus is widening the wealth gap, Financial Times. https://www.ft.com/content/e0e2940a-17cb-40ed-8d27- 3722c9349a5d 35. Treasury of New Zealand (2020), COVID-19 economic response measures, https://www. treasury.govt.nz/information-and-services/new-zealand-economy/COVID-19-economic- response/measures 36. Tư, B. (2020), Gói hỗ trợ lần 2 - triển khai sao cho hiệu quả, Thời Báo Tài Chính, http:// thoibaotaichinhvietnam.vn/pages/xa-hoi/2020-08-25/goi-ho-tro-lan-2-trien-khai-sao-cho- hieu-qua-91422.aspx 37. U.S. Department of the Treasury (2020). The CARES Act Provides Assistance to Workers and their Families. https://home.treasury.gov/policy-issues/cares/assistance-for-american- workers-and-families 38. Walter, D., Implications of COVID-19 for Labour and Employment in India, Ind. J. Labour Econ. 63, 47–51 (2020). https://doi.org/10.1007/s41027-020-00255-0 39. WHO (2021), WHO Coronavirus (COVID-19) Dashboard | WHO Coronavirus Disease (COVID-19) Dashboard, https://covid19.who.int/ 40. World Bank (2020), COVID-19 in Brazil: Impacts and Policy Responses, World Bank, Washington, DC. © World Bank. https://openknowledge.worldbank.org/handle/10986/34223 License: CC BY 3.0 IGO
File đính kèm:
- ho_tro_tai_chinh_cho_nguoi_lao_dong_trong_dai_dich_covid_19.pdf